Tesla também está a dispensar uma parte significativa dos seus funcionários
O ano de 2018 foi, para a Tesla, verdadeiramente louco. Foram muitas as novidades e principalmente as afirmações explosivas do seu CEO, Elon Musk.
Se isto na verdade se traduziu num crescimento, a marca vem agora limar algumas arestas. Para isso anunciou que vai dispensar uma parte significativa dos seus funcionários.
Foi através de um simples e-mail que Elon Musk anunciou à sua equipa de funcionários o que o futuro imediato reserva para a Tesla. Nesta mensagem vinha uma notícia menos positiva, mas aparentemente necessária.
A Tesla vai dispensar parte dos seus funcionários
O foco foi mesmo a necessidade que a Tesla tem de aligeirar a sua estrutura e que por isso vai dispensar 7% dos seus funcionário. Este valor representa 3100 lugares, na sua foça laboral de cerca de 45.000 funcionários.
A justificação está mesmo no crescimento de funcionários que o empresa teve no último ano, acima dos 30%. Este ponto foi categorizado por Elon Musk como não sendo comportável para sua estrutura.
O foco de Elon Musk será a produção do Model 3
Os funcionários que ficarem na Tesla vão ter de se focar na produção do Model 3 e melhorar todos os processos associados. Será necessário garantir que esta capacidade de construção aumenta e fica sólida para o futuro.
Esta medida agora apresentada segue outras que a Tesla tem aplicado, como o fim dos carregamentos gratuitos. Na sua base está a redução de custos e o aumento do retorno, para tornar a empresa viável no futuro. Este anúncio automaticamente garantiu à Tesla uma quebra do valor das suas ações em bolsa, mas que deve recuperar muito em breve.
Estas medidas de Elon Musk parecem ser fundamentais para a sustentabilidade das suas empresas. Também a SpaceX fez um corte similar na semana passada, reduzido as equipas e focando-se nos produtos mais rentáveis.
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Em Junho/Julho passado já tinha “dispensado” cerca de 4700 funcionários pelos mesmos motivos…depois “ameaçou” retirar a empresa da bolsa.Começo a pensar que o problema é do “visionário” e de mais ninguém. Mas reconheço que foi ele a dar um “empurrão” decisivo para o desenvolvimento de novas formas de locomoção…
acho que é uma coisa normal como diz no artigo a empresa cresceu em termos de funcionários 30% durante o ano suponho que tenha sido devido aos problemas de produção foram contratando para melhorar e agr a produção já entrou em velocidade de cruzeiro já nao precisam de muitos desses 30% esta na hora de começar a mandar embora algumas dessas pessoas la está e triste para as famílias mas é assim que as empresas funcionam daqui a amanha apresenta mais produtos e secalhar precisa dessas pessoas outra vez
Eu concordo que seja normal mas…não esquecer que esse aumento de 30% na mão de obra tinha como objetivo “acelerar” a produção do modelo base do “Model 3” que tinha sido prometido ser vendido a cerca de 35 mil dólares! Até hoje isso ainda não aconteceu…e parece que nunca irá acontecer!
O problema e que a Tesla já não e um género de startup e os investidores estão fartos de apenas investir e investir com a esperança de recuperar no futuro. esta a na hora se fechar um pouco os horizontes e focar em facturar. ideias são bonitas, mas e o dinheiro que as tornam real.