PplWare Mobile

Treinador é despedido após usar o ChatGPT “para praticamente tudo”

                                    
                                

Autor: Pedro Pinto


  1. Artilheiro says:

    Mais um chico esperto.

  2. Profeta says:

    Isto so prova que alguns treinadores nao entendem nada sobre o assunto. Quem deposita a sua vida e decisoes com base nestas ferramentas, mais cedo ou mais tarde vai estar desgracado. A sua vida ja deixou de pertencer as pessoas e sim a essas ferramentas.

  3. Gringo Bandido says:

    Usar IA é o novo sexo.
    Admitam lá agarrados à IA.

  4. guilherme says:

    Os mídia adoram clickbait, ele não foi despedido por causa da AI, ele foi despedido devido ao seu insucesso desportivo.

    Os adeptos/sócios/donos do clube querem lá saber se usa AI, querem é que ele ganhe jogos…

    • Vítor M. says:

      O âmago da questão vai muito para lá do que os sócios acham ou compreendem. É precisamente aí que reside a ingerência, ao recorrer a meios desfasados e inadequados. Não se trata de clickbait, mas sim do cerne da questão.

      • Chande says:

        É um caso didático — e preocupante — sobre mau uso de IA, não sobre a IA em si.
        O problema não foi usar o ChatGPT.
        O problema foi abdicar do juízo humano, da experiência técnica e do contexto real.
        Vou separar em pontos claros.
        Onde Moreno errou gravemente
        1. Confundir apoio com substituição
        IA é ferramenta de apoio à decisão, não autoridade final.
        Planeamento de cargas físicas, jet lag, recuperação muscular e psicologia do atleta não podem ser terceirizados integralmente a um modelo genérico.
        Mandar jogadores treinarem às 7h após 28 horas sem dormir mostra:
        Falta de senso fisiológico básico
        Falta de validação humana
        Falta de liderança técnica
        Isso é erro profissional, não tecnológico.
        2. Usar IA sem domínio do domínio
        ChatGPT não “sabe futebol”, sabe texto estatístico e padrões.
        Escolher um avançado só com base em dados comparativos, sem:
        Observação tática
        Análise de adaptação à liga
        Contexto do modelo de jogo
        Histórico psicológico
        é gestão irresponsável.
        O resultado (0 golos em 10 jogos) era previsível.
        3. Falta de governança e limites
        Num clube profissional deveria existir:
        Política clara de uso de IA
        Validação por preparadores físicos, analistas e médicos
        Responsável humano final pela decisão
        Nada disso aconteceu.
        O que a IA poderia ter feito corretamente
        Usada com maturidade, a IA seria excelente para:
        Simular cenários alternativos de viagem
        Comparar cargas de treino teóricas
        Apoiar pré-seleção de jogadores (não decisão final)
        Identificar riscos potenciais, não impor planos
        Ou seja: consultora, não treinadora-chefe.
        A lição maior (vale para qualquer área)
        Este caso não é sobre futebol.
        É sobre liderança técnica na era da IA.
        Regra de ouro:
        IA decide rápido.
        Humanos decidem certo — quando assumem responsabilidade.
        Quando um líder usa IA para “praticamente tudo”, ele:
        Enfraquece a equipa
        Perde autoridade
        Cria decisões sem contexto
        E, no fim, perde o cargo
        Conclusão direta
        ✔️ O despedimento foi justificado
        ❌ A culpa não é da IA
        ⚠️ O erro foi dependência cega sem validação humana
        IA não substitui:
        Experiência
        Responsabilidade
        Bom senso
        Conhecimento do terreno
        Quem pensa que substitui… acaba substituído.

    • Art says:

      Foi por causa de ser incompetente a usar IA.

      Ou por ser incompetente e usar IA.

      É igual.

  5. Factos says:

    Em PT, os do governo fazem o mesmo mas ninguém os apanha porque não temos pessoas qualificadas para tal pois estão ocupadas a ver futebol e em manifestações.

  6. ahahah says:

    Para quê usar o cérebro quando existe IA?
    Qualquer dia, ficam uns vegetais.

  7. Anónimo says:

    Se por um lado as empresas querem que usemos IA, depois há estes casos…. Então é para usar ou não?

    • says:

      99% dos casos ninguém quer usar IA. Essas empresas que se gabam que usam são as próprias empresas que criam as IAs ou CEOs lunáticos que querem atenção nos mídia e claro, a empresa vai à falência uns meses depois.
      A IA já é usada sim em alguns casos mas como uma ferramenta de auxílio, não como substituto humano. Os que a usam para esse efeito corre mal como aconteceu a este treinador idiota.

  8. Sail says:

    Depois da redes sociais criarem drogados, vem agora a IA tornar esses drogados em drogados burros.

  9. Alphie says:

    A IA ainda não tem a resposta para tudo. Pode ser usada mas com cuidado, tem de estar sempre alguém a ver o que ela está a fazer.

  10. Yamahia says:

    Conclusão, a IA não percebe nada de futebol.
    Aliás a IA não percebe coisa nenhuma, a IA apenas reproduz o q lá foi gravado, tipo as K7’s TDK e BASF dos anos 80.

Deixe um comentário

O seu endereço de email não será publicado.

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title="" rel=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*

Aviso: Todo e qualquer texto publicado na internet através deste sistema não reflete, necessariamente, a opinião deste site ou do(s) seu(s) autor(es). Os comentários publicados através deste sistema são de exclusiva e integral responsabilidade e autoria dos leitores que dele fizerem uso. A administração deste site reserva-se, desde já, no direito de excluir comentários e textos que julgar ofensivos, difamatórios, caluniosos, preconceituosos ou de alguma forma prejudiciais a terceiros. Textos de caráter promocional ou inseridos no sistema sem a devida identificação do seu autor (nome completo e endereço válido de email) também poderão ser excluídos.